Entradas etiquetadas como seguros sociales

Nuevos códigos de conceptos retributivos abonados

Os recordamos que los ficheros CRA deben presentarse en el mismo plazo establecido para los seguros sociales; es decir, hasta el penúltimo día natural del mes.

Se han creado nuevos códigos para el fichero CRA:

  • CRA 0057HORAS COMPLEMENTARIAS PACTADAS: Se codificará en este concepto el importe de la remuneración abonada al trabajador por las horas complementarias pactadas realizadas en el período de liquidación correspondiente, según lo establecido en el artículo 12.5 del Estatuto de los Trabajadores.
  • CRA 0058 HORAS COMPLEMENTARIAS DE ACEPTACIÓN VOLUNTARIA: Este concepto incluirá el importe de la remuneración abonada al trabajador por las horas complementarias de aceptación voluntaria en el período de liquidación correspondiente, según lo establecido en el artículo 12.5.g) del Estatuto de los Trabajadores.
  • CRA 0059VACACIONES NO DISFRUTADAS, RETRIBUIDAS TRAS EL FALLECIMIENTO DEL TRABAJADOR: Este concepto incluye el importe de las vacaciones en caso de fallecimiento del trabajador y que éste no hubiera disfrutado de la totalidad de las mismas.
  • CRA 0060 VACACIONES RETRIBUIDAS NO DISFRUTADAS. COTIZACIÓN DURANTE EL CONTRATO: Este código incluye el importe de las vacaciones que se prorratean durante todos los meses de duración del contrato laboral.
  • CRA 0061PLUS DE TRANSPORTE Y DE DISTANCIA. UTILIZACIÓN DE MEDIOS COLECTIVOS APORTADOS POR LA EMPRESA: En este concepto se anotará el importe de la remuneración en especie correspondiente al servicio de transporte colectivo prestado por las empresas a sus empleados.
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Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven

Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven

El Gobierno aprobará en próximas fechas una , creando un sello o distintivo que podrán acreditar las entidades que se adhieran a la Estrategia, comprometiéndose a promover el empleo juvenil, el emprendimiento y el autoempleo.

Emprendedores y Autónomos

Apoyar a los Emprendedores es apoyar la creación de empleo y apoyar la sostenibilidad del sistema de protección social. Para ello, los Presupuestos Generales del Estado destinarán en el 2013 más de 917 millones de euros para el fomento de trabajo autónomo, la cultura emprendedora, y la economía social. Esto beneficiará directamente a casi 400.000 personas.

La reforma laboral ha favorecido a aquellos jóvenes que quieran iniciar su actividad, capitalizanco la prestación por desempleo para la inversión inicial en la actividad que emprendan. Esto se aplica para jóvenes menores de 30 años y mujeres menores de 35 añosEstrategia de Emprendimiento y Empleo Joven. Se han mantenido las bonificaciones para éstos jóvenes, pudiendo acogerse a una reducción y bonificación en sus cotizaciones de un 30% durante los dos primeros años y medio de su actividad.

Se aplazará la entrada en vigor de la nueva cotización a la Seguridad Social por contingencias profesionales y cese de actividad que estaba prevista para Enero de 2013. Esto supondrá que los trabajadores autónomos ahorrarán una media anual de alrededor de 500 euros, y que los agrarios por cuenta propia que inicien su actividad ahorrarán un media anual de alrededor de 300 euros.

La reforma laboral beneficia a los autónomos y las PYMES creando el nuevo Contrato Indefinido de Apoyo a los Emprendedores, contrato con importantes incentivos fiscales y bonificaciones, para que puedan contratar personal de manera estable.

Los autónomos pueden disfrutar de una bonificación del 100% de la base mínima de cotización cuando sean sustituidos por trabajadores desempleados durante su descanso por maternidad, adopción, acogimiento, paternidad, riesgo durante del embarazo o riesgo durante la lactancia. De esta forma se ha incrementado un 2,10% el número de trabajadores contratados por autónomos.

Formación y Aprendizaje

Con el Contrato para la Formación y el Aprendizaje el gobierno pretende reducir el elevado desempleo juvenil y dar una solución al abandono temprano de los estudios.

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Boletin Noticias de Red 2012/06

Se ha publicado el nuevo Boletín Noticias de Red 2012/06, el día 08 de agosto de 2012 con los siguientes puntos:

  1. Modificación de las instrucciones de cumplimentación del fichero FAN para contratos formativos.
  2. Instrucciones de cumplimentación en el fichero FAN de contratos bonificadosboletin_noticias_red_9_de_agosto_2012 de apoyo a emprendedores y por la contratación de víctimas del terrorismo, víctimas de violencia de género o violencia doméstica y trabajadores en situación de exclusión social establecidos en la Ley 3-2012.
  3. Principales novedades introducidas en el Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad.
    •  Modificación de los conceptos computables en el cálculo de la base de cotización.
    • Cotización paga extra empleados públicos.
  4.  Supresión del derecho a la aplicación de bonificaciones.
  •  Instrucciones de cumplimentación en el fichero FAN de contratos bonificados vigentes tras la publicación del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio.
  •   Anexos.

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Obligatoriedad de liquidación de seguros sociales en sistema red

La Orden TIN 2777/2010, de 29 de octubre de 2010 establece a partir de enero de 2011, la obligatoriedad de la liquidación de los seguros sociales a través de las modalidades determinadas en el Sistema Red.

Por lo tanto, el modelo pre-impreso de TC1 será rechazado por parte de las Entidades Financieras salvo en aquellos supuestos en los que el Sistema Red, por razones técnicas no pueda emitir el correspondiente recibo de liquidación de cotizaciones.

Obligatoriedad de liquidación de seguros sociales en sistema red

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