El R.D. Ley 3/2012, de 10 de febrero de 2012, se publicó el nuevo contrato de trabajo indefinido de apoyo a los emprendedores. A continuación,  detallamos las siguientes condiciones de los trabajadores y empresa:

TRABAJADORES

  • Los trabajadores deberán de estar inscritos en la Oficina de Empleo.

EMPRESAS

  • Aquellas empresas tengan menos de 50 trabajadores en el momento de producirse el contrato.
  • Deberán de mantener el empleo al trabajador al menos 3 años,  desde la fecha inicio a la contratación laboral, en caso de incumplimiento, se procederá a la devolución  de los incentivos aplicados.
  • La empresa tendrá incentivos fiscales y bonificaciones en la cuota empresarial a la Seguridad Social durante 3 años, para jóvenes entre 16 y 30 años ambos inclusive y mayores 45 años.